24 juillet 2025
La santé et la sécurité au travail restent des enjeux majeurs pour toute organisation. À l’occasion de la réunion de juillet du Groupe FemmesForces, une session inspirante a été consacrée à ce thème, animée par Agnès Cano, spécialiste HSE chez Solutions30 Sud-Est.
La discussion a débuté par une analyse des principaux défis et objectifs dans ce domaine. Les indicateurs clés utilisés pour évaluer l’efficacité d’un système HSE sont le taux de fréquence (accidents avec arrêt de travail) et le taux de gravité (nombre de jours perdus). Ces deux indicateurs sont actuellement en baisse dans la région Sud-Est, témoignant des progrès accomplis.
Parallèlement à ces aspects quantitatifs, le débat s’est orienté vers les questions de genre, en interrogeant les métiers encore trop souvent genrés, associés à des rôles masculins ou féminins.
Le syndrome du super-héros a également été évoqué, comme facteur de risque lorsqu’une personne cherche à tout gérer seule, au détriment de sa propre sécurité.
Un message fort s’est dégagé : il n’existe pas de métiers d’hommes ou de femmes – seulement des individus avec la volonté de devenir ce qu’ils souhaitent. La direction de l’entreprise, engagée dans sa démarche ESG, soutient activement ces initiatives qui permettent à chacun d’évoluer vers l’excellence.
Les progrès continus du Groupe en matière de sécurité ont été soulignés, rendus possibles grâce à l’implication de toutes et tous. Un véritable effort collectif, dont les résultats sont visibles.
La session s’est conclue sur une question ouverte : comment adapter le travail à tous les êtres humains, et comment faire évoluer les mentalités ?
La réflexion est lancée.